对于精力充沛的陆川来说，再战一场简直太小意思了。
六级基因强化后，只要陆川想，他甚至可以坚持一个晚上。
……
距离过年，还有一个多月，每个人都多了一些浮躁和期待。
陆川坐在会议室正中，以前这一个位置上钟华的，但现在老板在场，钟华只能是坐到了旁边。
若大的会议室里，精英齐集。
这是一次母公司级别的会议，来的人不是百川归海公司的高管，就是下面子公司、孙公司的老总。每一个人，坐在这里，无不是用敬佩的眼光望着陆川。
如此年轻，却一手打造了这一个前沿科技帝国，何等的厉害？
由于百川归海公司是私营企业，又不属于上市公司，许多东西是不公开的。但像股份结构，却是可以查得到的。
陆川只有25%的股份，但是其他股东出具的那一份全权委托书，让陆川拥有着的权力，可以决定公司的一切，包括代替他们出售股份等等。
这些其余股东都属于离岸公司，或者是海外控股。
只要不是白痴，都知道这些只是一个壳，在不断的交叉之后，最终掌握在谁的手中，自然不言而喻。
可以说，百川归海公司就是陆川一个人的帝国也不为过。
虽说对陆川是敬佩万分，对于外界对老板的怀疑，其实公司中同样有着太多的人也是抱着怀疑的态度的。可是怀疑归怀疑，身为公司人，却不可能会乱说，除非不想干了。
确实，如此年轻，又是土木工程学毕业的，怎么看都与现在牛马不相干。
“福利就按你们说的办吧。”
陆川环视了一圈，点头，算是通过了这一个提案。
临近到年了，像福利这一些自然是要早早确定下来的。好不容易忙了一年，辛苦之余，谁都想过一个好年。
钟华点头，之所以要拿到会议上，由老板亲自确认，主要是因为百川归海公司这一次的福利有些大，单是百川归海公司这个母公司，员工就有小三千人，计算上各个子公司，和孙公司，在快速扩张之下，百川归海公司的员工，已然超过一万大关。
超过一万的员工，涉及到的福利，可就大了。
作为科技公司，待遇等等自然是最好的，像奖金之类，动则就是以月工资多少为单位，奖励多少个月。
按三到五个月不等的工资放发奖金，一些管理层甚至是发放一年工资来奖金，整个公司涉及到的是超过20亿，不算小的支出了。
确定了奖金的问题，接下来，自然是公司发展的汇报了。
陆川坐在上面，听着下面各公司老总的汇报，不时会询问点头。每个公司中的副总，都会配备一名伪装者系统下的丧尸，用于知道整个公司的动态等等。
同时在各部门中，还会配备有一些不起眼的员工等等。
这些丧尸，帮助陆川掌控着整个百川归海公司及下面子公司的一举一动。正是有着这一些手段，陆川可以放心地将公司交给他们。
等到汇报完毕，陆川才是轻敲着桌面：“就按之前的战略去执行即可，我只掌握大的方向，细节还需要你们努力。”
“是，董事长。”
陆川说道：“接下来，规划部需要着手关于电池部门的事宜。大家应该明白，电池技术的前景，作为一个科技公司，自然需要涉及到。”
简单的一句话，给下面的众人，却是地震一样的信息量。
电池技术，看似已经出现了超过百年的历史，可是真正的突破点，却很少，总是一点一点地前进，根本没有大跨越式的突破出现。
可是现在，老板却提出来成立电池部门，是不是意味着……
每个人的心头，都是一振，相比起目前手上的技术，电池技术的可怕前景，还有影响力，遇到的困境，都是难以想象的。
是机遇，却也是挑战。
这个世界上，掌握着能量的，无不是真正的大佬，可以说是秩序级别的。
之前百川归海公司只是玩前沿技术，动摇不到这一些大佬们的蛋糕，他们才会默认百川归海公司这一家科技公司的兴起。
但现在不同，一旦百川归海公司真的成立电池部门，这其中的信号可就不简单了，因为现在全世界都知道，百川归海公司的技术力量。
看看现在一系列的技术，这个电池技术，想必会是变革式的。
变革式的电池技术，能源系的大佬们，怎么可能又会做到无动于衷？
第0609章 被注意到了
挑战与机遇，其实是并存的。
电池技术的变革，就要看最终的技术指标。如果真是变革式的，遇到的阻力会很大，但也会让百川归海公司的地位，有着质的转变。
以目前百川归海公司的定位，是一家前沿科技公司。
可电池技术，却会属于实业级别的公司，而且一旦电池有所突破，公司的比重会越来越大。甚至到了某些时候，会变成直接影响国家的存在。
看似夸张，其实想想，并不夸张。
毕竟到时候，公司跨国式的，影响的将不仅仅是一个国家。它产生的体量，何等的庞大，一国一城，自然需要重视，某些决定，甚至会照顾到这家公司。
可以肯定地说，百川归海公司一旦踏足能源，必然不会像现在一样，顺风顺水。
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